[아티클 읽기] 24.02.21

[면접실의 브랜딩_신입사원들을 매료시키는 브랜딩] : Link

> 계약상의 소속도 중요하지만, 심리상의 소속 또한 중요하다.

- 계약상의 소속은 복지, 급여, 사무실 환경이며, 심리상의 소속은 면접 분위기, 사내 문화, 안내 문자, 화장실 상태 등이다.

> 신입 그리고 합격은 아니지만 면접을 보러온 사람들은 우리의 고객이기도 하다. 우리 회사에 어떤 이미지를 안고 갈 지 고려할 필요가 있다.

> 신입채용 공지, 안내 문자, 면접 절차, 신입 안내 등 기본적인 부분에 관해 알려준다.

 

[토스, 그 어플의 참을 수 없는 가벼움] : Link

> 토스는

- 15년 획기적인 간편 송금 서비스를 시작으로 17년 펀드 소액 투자, 18년 보험 비교, 21년에는 증권 거래, 은행 기능까지 제공하고 있다. 또한, 다른 금융사와 달리 하나의 앱으로 모든 자사의 서비스를 통합하는 슈퍼앱 전략을 내세우고 있다. 기존 금융사들은 은행, 증권, 보험 등 개별 앱으로 제공한 것과 대비된다. (but 대형 금융사도 이젠 슈퍼앱 전략)

> 토스를 운영하는 비바리퍼블리카가 상장 예비 작업에 착수했다는 소식

- 어떤 면에서 금융계에 혁신의 바람을 일으켜 유통업계의 쿠팡과 비슷

> 쿠팡과의 공통점 : 고객 중심의 혁신

- 토스의 매출은 2년 연속 1조원 달성이 유력하지만 연간 수천억 원의 적자를 내는 상황이다. 그 이유는 수익성보다 고객의 편의를 먼저 생각하기 때문이다. 대표적으로 간편 송금, 무료 이체 그리고 최근 출시한 토스 무료 환전 서비스가 있다. 

> 쿠팡과의 다른점 : 경쟁사가 따라잡을 수 있다는 점

> 토스의 광고사업, 수익성 개선을 위한 중요한 역할을 하는 사업으로 봄

> 토스 쓱페이 인수 추진 : for 간편 결제 시장